Обучение и методологическая поддержка работников структурных подразделений Филиала в применении инструментов Операционной эффективности;
Развитие системы управления оптимизационными инициативами. Сопровождение процесса генерации, принятия и расчета экономического эффекта от Оптимизационных инициатив структурных подразделений Филиала. Сбор идей от персонала, обратная связь персоналу по результатам рассмотрения идей на комиссиях по оптимизационным инициативам;
Адаптация, разработка, развитие и реализация инструментов Операционной эффективности;
Реализация инструментов операционной эффективности («6С», «Картирование», «Гемба» и т.п.) и разработка мероприятий по улучшению «узких мест» в результате реализации инструментов операционной эффективности;
Организация процесса по оптимизации затрат на техническое обслуживание, ремонт и эксплуатацию при сохранении требуемого уровня надежности и безопасности работы оборудования;
Сбор информации и разработка мероприятий по повышению производительности ремонтных работ;
Формирование аналитических данных и презентаций по реализуемым проектам;
Оформление и размещение результатов деятельности операционной эффективности на информационных стендах;
Разработка нормативной документации (регламенты, положения, стандарты);
Анализ действующих систем поощрения и их совершенствование в части обеспечения взаимосвязи результатов труда работника и прибыли Общества.
Требования:
Высшее (техническое/экономическое) образование;
Стаж работы не менее 2-3 лет на инженерно-технических должностях.